사보타주(Sabotage)의 의미와 개념에 대해 알아봅시다.
파괴행위의 의미와 개념을 이해한다
사보타주란 근로자가 고의로 업무를 방치하거나 사용자의 사유재산을 파괴하여 사용자에게 피해를 입히는 쟁의행위 방법을 말합니다. 사보타주라고도 합니다. 사보타주(Sabotage)는 노동자의 쟁의행위 방법이다. 사보타주는 작업장을 떠나지 않고 작업에 참여하되, 불량품을 생산하거나, 원자재를 과도하게 소비하거나, 공장의 기계나 설비를 파괴하거나, 업무효율을 저하시키는 등 노동자의 요구가 충족될 때까지 싸우는 행위를 말한다. )의 사보(Sabo)는 프랑스어로 ‘나막신’을 뜻한다. 중세 유럽에서는 농민들이 소유자의 처우에 반대하여 수확한 농작물을 나막신으로 짓밟는 쟁의 행위에서 유래되었습니다.
파괴행위의 의미와 개념 설명
사보타주란 근로자가 사업장을 떠나지 않고 계속 출근하여 고의로 생산효율을 저하시키거나 적극적으로 사유재산을 파괴하는 노동쟁의행위를 말한다. 사보타주를 사보타주라고 부르기도 하지만 실제로는 사보타주입니다. 둔화의 의미보다 더 넓은 개념이다. 슬로우다운이란 근로자가 형식적으로 일을 계속하면서 사용자도 모르는 사이 업무 효율을 방해하는 행위를 말한다. 그러나 사보타주란 근로자가 표면적으로는 일을 계속하면서도 사용자의 명령이나 명령에 의식적으로 불복종하는 수동적 사보타주와 근로자가 의도적으로 기계나 원자재를 파괴하는 능동적 사보타주를 포함하는 개념이다.[사보타주와 태업 비교]
사보타주(Sabotage)에서 사보(Sabo)는 프랑스어로 나막신을 의미하며, 중세 유럽 시대 농부들이 영주의 부당한 대우에 항의하고 반격하기 위해 파괴자들과 함께 농작물을 짓밟았던 데서 유래되었습니다. 사보타주의 경우 파업과 달리 근로자가 고용주입니다. 이는 고용주를 위해 출근을 거부하는 것이 아니라, 형식적으로 출근하고 일하는 태도를 취하여 고용주가 모르는 사이에 업무 효율성을 저해하는 것입니다. 그러나 사보타주에는 이러한 수준의 사보타주뿐만 아니라 기계나 원자재를 의도적으로 손상시키는 적극적 행위도 포함됩니다.사보타주근로자가 직장을 떠나지 않은 채 불완전노동을 통해 고용주나 사업주를 괴롭히는 형태이다. 근로자 또는 근로자가 근무시간을 충분히 활용하지 못하고, 고용주 또는 고용주에게 손해를 끼치는 방식으로 시간을 낭비하는 경우. 이용자의 요구를 충족시키기 위한 쟁의행위의 방법이자 행위이다. 그러나 방해 행위는 사용자의 재산을 파괴하는 행위로 발전할 수도 있습니다. 근로자가 자신의 능력을 충분히 발휘하지 못하는 것은 불법이 아니지만, 근로자가 고용주의 재산을 파괴하는 것은 불법이므로 경계에 주의해야 합니다. 고용주나 고용주 입장에서는 직장을 폐쇄하는 것으로 대응할 수도 있습니다. 이제 디지털 시대에 접어들면서 사이버 방해 행위라는 개념도 등장했습니다. 사이버 방해행위란 회사의 중요한 자산인 회사의 IT 시스템 및 데이터를 고의로 파괴하는 행위를 말합니다.